不宣的眼神。两周之前不就是正好是苏菲离开圣杯工作室，许主策开始对他们的工作横挑鼻子竖挑眼，将测试工作全部转交给执行策划们的时候吗？
虽然看到了段杉杉的小动作，刘可韦此时却无心作出任何回应，他的脑子里正翻江倒海地思索着事发前的那几个游戏版本究竟增加了哪些新功能，可惜因为时间实在有点久远，已经间隔了大大小小七八个版本的更新，一时间也难以理出什么头绪。
凌星宁提出的第二个问题是，为什么没有按照规定的工作流程，第一时间提交bug？
执行策划们瞠目结舌无言以对，毕竟他们都是一些刚走出大学校门的社会新人，又没有经过统一规范的岗前培训，职业敏感度和负责心态都还没有真正竖立起来，加上又分散在四个不同的工作组里面，虽然各自的上司也曾对测试工作一些常规的注意事项进行了或长或短的耳提面命，可是这些早就听腻了老师和父母的谆谆教诲的大孩子们又有几个会记得领导所说的每一句话？
“这样看起来不行啊，”一直沉默不语的许主策终于悠悠地开口了，“还是需要有一个专门的人来带他们，以后执行策划就交给星宁来统一负责引导监督了，这方面星宁你要多费点心。”
轻飘飘的一句话，便将曹恭和段杉杉打成了光杆组长，刘可韦也只剩下佘近山这么一位手下。凌星宁忍不住露出了牙疼似的苦涩表情，抬头看看对面，曹恭人畜无害地笑得很温驯，刘可韦紧锁双眉兀自沉浸在思索里完全没有拔出来的迹象，段杉杉则是一脸无所谓表情地埋头看着他的记事本。
“好吧，我会努力帮助他们尽快适应测试工作。”凌星宁无奈地答应了下来。先是被任命为副主策，然后指派去负责系统和关卡两个组，现在又接手策划部里所有的执行策划，把我抬得这样高真的好吗？我又不是不知道“枪打出头鸟”的道理！
看来在这家新加入的公司里，自己很难交到同部门的朋友了啊！凌星宁收拾了一下散发的思绪，提出了第三个问题：还有没有类似偶