究。
如果规划的目标过高，很可能来年没有办法完成也没有办法调动大家的积极性。
到时候必然会导致公司的工作效率不高，但是如果制定了规划的目标过低，就不能够给所有的员工最大的压力。
这就没有办法调动所有的员工的能力，一个公司最好的状态，永远都是工人在不停的工作着他们的所有的能力都能够发挥出来。
但是又不至于给他们的压力太大把他们都给压垮了，这样的能动性结合在一起，才能够让一个公司产生最好的效益。
特别是公司的几大目标的制定，如果没有制定出来，他们就没有办法按照这个目标去工作。
“我看你还是顶几天再回来吧，公司的这些计划和目标你全都要完成之后，我才能够放心呢，而且公司的那些人才知道应该如何去做呀！”
舒情说出来担忧的地方，她知道霍云城对于公司现在是很重视的，特别公司走到了这一步，还有霍云城的爸爸的一起努力才会有这个结果。
她也看到了霍云城的父亲的公司和霍云城现在的公司合并到一起的好处，但也看到了其中的忙碌。
“不用你多说，这个事情有他们人解决，哪怕就算是我不出面也有他们的人出面，地球不是离开我就转不了的，你看哪一个人的公司做大之后，还用自己每一个细节都操心。”
“我们现在也是提前让他们锻炼而已，你放心吧，这些人不像你想的那么脆弱，他们都有着自己的责任担当，也能够把事情做好了。”
舒情听到霍云城这么说，她决定用缓兵之计了，因为现在已经没有办法劝说霍云城成功了，只能是过两天的时候再说。
如果遇到了什么他们的事情，她准备让霍云城再去公司，正好这两天也算是让霍云城休息了，她点着头答应下来霍云城的脸上这才有了笑容了。
等到回到了家里，霍云城把一切的事情都接管过来了，根本就不让舒情有任何的操心的地方。
哪怕就算是和两个小家伙在