笑了起来。
瞥见这样的笑容，陈悦还没说什么，秦缦缦却咬着嘴唇羞恼的瞪着他。
这坏人从来都是这样，这种笑容看似真诚，实际上却是他的假笑。
卿云深吸了一口气，而后无奈的望着秦缦缦，
“你自己看，你刚刚说的，全是站在领导的角度看员工的问题，
然后基于员工的不配合，于是厚朴没有使用这个工具，对吧
可是，你有没有想过，员工为什么不愿意写”
秦缦缦蹙起了眉头，她想起之前他所说的管理者偷懒论调，于是不确定的问道，“写了没用”
卿云赞赏的夹起一块鱼肉放在她碗里，却招来了她的一个鬼脸。
转头他对着陈悦解释着，“真实情况是，员工之所以不愿写工作日志，因为许多工作日志只是单向汇报，而不是双向互动。
也就是说，员工写了工作日志提交给上级主管后，上级主管几乎没有任何反馈或互动。
许多管理者只是在管理软件中点一下，员工会看到一个阅字，或者在邮箱中自动回复一个收到，仅此而已，再无其他
久而久之，原来一些非常积极地写工作日志的人，也就会变得越来越不愿写，因为他们觉得写的没有什么用，于是把写工作日志只能当作一种被动的工作内容，凑合着应付一下就可以了。”请牢记收藏,网址 最新最快免费找书加书可加qq群952868558