忙管理的，据说他们最开是一起做生意的，大概就是老板带着他发财的意思吧。”
人流不断的朝着厂区汇集，同时也有四辆中巴车缓缓驶进，这些都是老厂区的员工，今天过来一起参加年会，待到中巴车停稳，一个个从车内走出。
这些，在2005年春季广交会之后，就有了很大的改变，虽不至于大手大脚，但起码活得有点像有钱人的样子了。
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年会是指某些社会团体一年举行一次的集会，是企业和组织一年一度的盛会，以答谢客户，激励士气，增进认同感，并且制定第二年的目标为主。
“是啊，她从火车站直接打车过来的，这会儿应该到了。”檀锦程点了点头道。
就在此时，两辆奥迪A6从他们俩身边缓缓开过，开进了厂区的停车位置。
将一间暂时空置的车间简单收拾布置了一下，再从酒店里请几名大厨，采购一些较好的食材，要远比去酒店性价比来得更高，同时也更加的低调。
“哎，你说今天咱们吃些什么菜？听我们班长说是请了酒店的大厨师来给我们做饭呢，也不知道有什么好菜。”
“一会儿不就知道了，走吧，找我们的位置去，先抢个好位置。”
零几年的国内私营企业，除了工资水平偏低之外，玩花头这方面还真没法跟湾湾的企业相提并论。
不过湾湾企业的抠门是出了名的，形式搞得多样，但实际福利待遇比起其他的外资企业来说，那真是差得老远了，甚至连一些国内的私营企业都比不过。
普通工人期待的月薪3000元是直接拿到手的，而湾湾企业可以将这3000元分成无所份，最终你要想拿到就是付出成倍的努力，薪资计算方式让人大开眼界。
“说的什么屁话，不是有钱人能开奥迪？”
就过年发工资这方面，闪驰科技还是比较人性化的，公司基层员工的年龄结构，基本集中在20岁至30岁之间，大多数都是未婚青年，平常也别指望这些人存什么钱