加工厂的老田，见到杨义也都点头示意，没有明着打招呼。
众人也看不出来他们是在跟谁点头，以为是在跟老板的闺女杨笑点头打招呼。
杨笑走到主位上，看了一下会议室里的众人，说道：“大家都来了，事情不多，我们简单说一下。明天，‘乐活食品’的老板要过来谈收购事宜。咱们这边，老板身体欠佳，将由他的儿子作为代表来谈这个事。”
停了一下，杨笑环视众人，继续说道：“我知道，各位可能担心公司未来能不能继续干下去，如果有什么意见可以现在马上提出来，想要离职也可以直接办手续，公司不会追究任何责任。”
底下的员工低声讨论着，各种声音都有。
是不是老板真的身体不行了？
老板那个儿子不靠谱啊，把公司给便宜卖了咋办？
卖给了新的老板，会不会留用他们这些原来的人？
万一给大规模辞退了咋办？
也许有转机也说不定呢？
众人讨论了一阵，没人站出来发表意见。此时销售经理宋城站起身来：“我有话说。”
这宋城是个二十六七岁的年轻人，大学毕业就来到公司，工作几年业绩不错，爬上了销售经理的位置。众人安静下来，想看看他要说些什么。
宋城说道：“各位，我们上班无非是为了生活，谁都想越过越好。这些年公司待我也是不薄，工资在业内算挺高的，我很感谢公司对我的信任。”
说着，冲杨笑的方向微微鞠躬。之后接着说：“但是现在老板身体状况欠佳，难以管理公司，而老板的儿子杨忠，恕我直言，有点难堪重任。”
他露出一个歉意的笑容，继续说道：“如果公司未来要交给这样的人，那未来令人担忧啊。我决定退出，有同样想法的同志们，可以跟我一起走，我带你们另谋发展。”
说的挺在理，有些人觉得确实需要另寻出路了。于是有十余人站出来，销售部门的五个人全部，还有采购部门和加工厂的几个人，都决定