这一次的十连抽，七个是谢谢惠顾，还有两瓶属性药水，一瓶是耐力药水，一瓶是力量药水。
除了两瓶属性药水外，他也终于抽取到了除药水以外的其他类型道具。
“获得‘死士管理员*’！”
秦默立即点开了仓库，查看【死士管理员】的属性。
“【死士管理员】：智力型死士，属于死士中的管理者，具有处理基本事务的能力！”
显然死士管理者是一种特殊类型的死士，远比他手头上的级死士要稀缺。
级死士本质上更像是没有自我思想的机器人，秦默对他们的管理方式也十分粗泛，只能扔进电子厂做最简单的工作，并没有发挥出这一千位死士能发挥出来的最大效益。
死士管理者就想给这些机器人们加入了控制台，可以让秦默对死士们的指挥控制更加细腻细致。
比如他给手里头的死士安排一份工作，这份工作需要一、二、三、四等多步流程，如果是秦默自己亲自来分配死士，他就需要将死士们不停地分组，不同的组别进行不同的工艺步骤。
但如果秦默把这份工作交给管理者，管理者就会自发地对死士分组进行分工合作，让他省心不少。
【死士管理者】就是死士系统中人力资源部经理。
秦默立即召唤出了两位【死士管理员】。
死士管理员的智商明显地要高出级死士的智商一截，他们语言通顺，眼神灵动，对社会的常识性问题也对答如流，隐藏进入正常的社会，绝对让人挑不出半点儿破绽。
而与他们交流片刻后，秦默更是惊为天人，两位管理者的智商明显已经超过常人，记忆力超群，思想主观富有逻辑，人力资源管理方面的专业知识已经堪比大学教授。
但他们依旧遵从死士系统的底层逻辑，没有任何情感、精神、娱乐方面的需求。
“很好，明天你们跟我一起去公司报道。”
秦默暂时将两位管理者命名为张三、李四。
第