个正确的选择。
他从学校毕业几年了，期间换过几次工作，所以很清楚一点，对于他这种一点也不出彩的普通员工来说，大部分公司都是无可撼动的强者，拥有着随时欺凌他的实力。
就拿发生在赵龙身上的事来说，他的第一份工作只干了几天，因为不能接受上司的各种高难度要求，选择了辞职。当他忐忑不安的去找招自己进来的人事索要工资时时，对方鼻孔朝天地对着他说了一番难听的话，气势之凌人，仿佛赵龙在做一件十恶不赦的事。才刚出校门的赵龙哪见过这种阵势，立刻灰溜溜夹着尾巴出了门，再没提过那几天实习工资的事。
第二份工作，干了一年，因为长期加班却没有半毛钱加班费，赵龙在拿了几千块钱年终奖之后，再次选择走人。
后来他就选了第三份也是最后一份工作，虽然工资不多，但破事也不算多，相处还算和谐。如果不是遇到父母这档子事，赵龙觉得自己应该还能再干几年。不过当时辞职的时候，赵龙还是少拿了最后一个月那十几天的工资。当然，对此赵龙其实意见不大，因为自己的突然离去，确实给公司造成了一定的麻烦，毕竟招新人再培训也确实需要一段时间，所以他也没有和公司人事理论什么。
因为几年的职场生涯已经让他明白，有些人事确实是天生属狗的，老板给了几根骨头，就喜欢到处咬人。你和这类人争论，很难讨到好处不说，还容易惹一身腥。
就拿前段时间新闻上看到的消息来说，一些地方的人事还会报团取暖，将那些勇于争取自己合法权益的员工加入行业内部黑名单，给其找新工作的过程添加阻碍。
你说说，这是人能干出的事吗？显然不是。但你有什么办法呢？整个大环境都是如此。
当然，要把这些恶心的行为都归结到人事身上，那未免也太过不公平了。毕竟恶犬之所以能够咬人，归根结底还是身后有个膀大腰圆的主人。
所以有时候赵龙也不得不佩服那些勤劳致富的人民企业家，毕竟作为