杨奇听到这话反而觉得更加的内疚。
“秦歌，你一次又一次的教导，我们千万不要在任何的细节上掉以轻心，可是我们总是在不经意间会犯这样的错误。”
“也确实感谢你一次又一次对我们的信任和给我们的机会。”
“所以在今后的工作当中，我会更加的谨慎。”
他的目光当中满是崇拜和佩服。
毕竟杨奇本身也是从战略部出来的人。
一般从这个部门出来的人，那脾气多多少少是有些冲的。
他们从来不在乎对方是什么大来头，只相信实力。
所以有的时候这些人反而不容易升居高位，因为这是他们本身性格的原因。
有些管理人员就是喜欢给别人穿小鞋，或者说选择一些自己喜欢并且亲近的人，在自己身边担任要职。
这一点没有什么见不得人的。
自古以来都是如此。
所以当初当秦歌成为特别办指挥中心的总负责人之后，基本上所有的知情人员都觉得在他的身边一定是他的亲戚朋友乃至于同学。
一人得道，鸡犬升天。
这再正常不过。
可是秦歌并非如众人所想的那般。
用人不为亲，全凭能力。
不仅如此，而且他是秉承一个原则，那就是能者居之。
无论这个人究竟在自身有多么大的缺点，他都会给对方机会。
可是如果有人不珍惜秦歌所给的机会，那么其后果自然而然就是不再得到信任，甚至于会彻底失去重要职务。
也正是因为这样的原则以及这样的行事风格。
深深的让杨奇佩服。
只是他不知道为什么秦歌会和其他人迥然不同。
年纪轻轻做事和说话却总是透着让人觉得佩服的智慧。
如果杨奇经历了和秦歌一样的事情之后。
恐怕他也会明白能力的重