这种大规模的农民工进城确实还是少数，以往都是城里有专门的建筑工人。那当然好管理了。
项目负责人也愁，因为管理这些人确实不容易。他问沈沛，：“你有什么好想法？”
沈沛道：“我觉得还是规范一些比较好，比如在这个项目里专门挂靠一个部门，咱这些农民工都是这个部门的人，我这边安排人来管他们平时的纪律和吃喝问题，你们只需要负责技术问题，其他的都不用操心了，怎么样？另外工费之类的也和我们统一谈，谈好了我们直接去和工人说就行了。”
项目负责人以前也没搞过类似的合作，不过这有点像往年和生产大队合作的样子，只是现在大队成了个人。
“行，这样也行。”
这第一次合作，沈沛压根就没想赚多少钱，他就想积累一下经验，看看这些怎么操作，所以在谈合作的时候，除了保障工人利益之外，他自己赚的不多，一个工程下来也就赚三四千的样子。别看这看起来多，但是一个工程要做好几个月，相对沈沛来说这不算多了。
不过沈沛不担心，他觉得这个工程很有搞头。
以前他只在工地做过苦力，不知道其中的门门道道，现在发现这玩意是真赚钱。
只是他还没有摸到赚钱的窍门罢了。
和项目负责人谈完了，沈沛就和宋经理一起回去。
宋经理道：“这算下来，赚的还不如搞运输多。”
沈沛笑了笑，“这可和搞运输不一样。运输主要是用车，那个要成本。这个就不一样了，只要是人。咱只要能把一批人弄来就行了。”
“好弄吗？”
“福利待遇好，有钱拿就好弄。我得回去琢磨一下怎么规范管理。”
沈沛发现这就是没咋读书的劣势了，刚刚和那个负责人谈话的时候，他就发现自己这些不足了，有些词都听不懂。
回去还是要整一些书看。
他问宋经理有没有项目管理这方面的书。
“这我哪里有啊，你