?进入炎热的七月，不光是金属材料这一块市场非常冷清，顾强厂里的情况也越来越糟糕。这段日子他虽然整天在外面跑，但收效甚微，经常是一整天下来一无所获。偶尔接到几个单子，也都是些零散的小单。他自嘲的说：“去年他的厂子红火的时候，这些小单也是从来不接手的，想不到现在要靠这个来维持正常生产。”
其实这种情况存在于各行各业之中，即便是非常成熟的行业，这种情况仍然存在。一些大规模的企业对这些小生意基本上不太当回事，生产起来也比较费事，这就给了一些小规模的企业生存空间。有不少在成熟市场环境下成长起来的企业，都是通过这一步壮大起来的。
但现在的问题是，顾强的厂子已经颇具规模，人员也不少，一旦开动起来，费用成本也就上去了。而且现在天气十分炎热，每天的电费损耗就是一笔不小的开支。
我劝他裁掉一些人。按现在的情况，保留一半的人就可以保障生产了。可顾强却不同意，一来那些人是重新召回来的，这样子辞退了，实在说不过去；二来以后有大规模的生产时，那些熟练工人还是用得上的。在这个行业里，培养一个熟手，差不多也要一两年的时间。我想想他说得也有道理，但不再劝他。
但这样一来，生产成本就高了许多，说是养了一半的闲人也不过分。现在做的这些单子，只能勉强维持开销，要说赚钱，那是根本谈不上了。最近这几天更是如此，顾强带着公司的几个业务员东奔西跑，却一个小单都没拉到。
工厂重新开动以来，只有欧阳影帮着讨回货款的那批是赚钱的，但还不足以赔偿早先一次的损失。到现在为止，顾强那边已经亏损了近400万。再这样下去，实在是非常危险。
这天刚吃过晚饭不久，顾强就打来电话，我点上支烟，到阳台上和他通话。听得出他还是比较上火的。虽然他现在的状态和心理素质要比以前强上许多，但眼看着厂里要没活做，换了谁也轻松不起来。
顾强问我说：“你们搞的那个新产品