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送走南征的军队。//无弹窗更新快//夏佐回到了自己的府邸。那里还有一大堆的事务在等着他。
埃兰在一天一天的壮大。从人口数千人的小城镇，发展到了如今近十万人的大城市，事物繁缛的程度，超过了夏佐的想象。
事情多，倒不是老管家德里克偷懒。相反，德里克勤勉的程度让人吃惊。他能有条不紊的做好夏佐交代的每一件事。凭借老德里克自己渊博的知识，他能将各方面的关系协调融洽，让埃兰在纷乱的战争年代，变成世界的一方净土。
不过，老管家的能力也仅限于此了。因为这位老人在细节上要比夏佐出色，但是在大局观上，就没有那么长远的目光了。好多关于埃兰未来展望的规划，全都得夏佐亲自制定。政治、军事、农业、商业、科技……无不例外。
这也是夏佐头痛的一方面，自己前世就是一个大头兵，哪里有什么高瞻远瞩的能力，只不过凭借着前世的知识，顶着头皮硬撑罢了。这是一种很不好的依赖。夏佐清楚，自己可不是什么无所不晓的先知——缺少人才啊！
为了弥补日益增长的人才缺口，夏佐不得不想尽把法。
首先，扩大城镇学院规模，一方面建立速成式学制学校，一方面建立长远的教育系统。学院从此不再是单一的科研机构，而是变成了一树多枝的文化中心。通过特色学校的建立，学院能更快捷的把人类科技的精华，转化成支持埃兰崛起的竞争力。
学校的建立，最初得到了稍具眼光的埃兰长者们的支持。他们要求自己的子女或者子孙，必须进入学校学习，为家族的传承增加助力，同时，在大局上也促进了埃兰的发展。这个举动，着实刺激了数以千计的平民家庭，他们争先恐后的把子女送进学校，以求获得更多的好处。
埃兰的教育是免费的。这也大大增加了财政负担，同时，图尔博的恢复建设也要进行。幸亏，这些钱都不是一次性投入，可以适当控制建设进度，来缓解埃兰的财政压力。
夏佐由此