。最后再交给教育局处理。
这样做就有礼有节。
贺副校长就不冒风险。”
贺宇问；“原来学校规定的考勤制度是什么？”
教务主任说；“原来学校规定的考勤制度就是，缺课一节，从工资中扣五元钱。
这样他就明白，他平均一天上三节课，十天够扣多少钱，落聘一个月不上课，又够扣多少钱，他心知肚明。
这样他就会怪别人，去另谋职业。
因为过去他缺课，曾经被扣过不少钱
比让他失业，还有根有据。他更容易接受。”
“教务主任说的办法太好了！
这样就有礼、有节、有据。他想怪谁，也找不到借口。
他落聘，不是学校不安排他上课，而是没人应聘他上课。
想怪四十多个班主任吗？
不可能。
这样就让他自生自灭。”政教主任说。
“你们说的这个办法不错，我就添加进去。不知还有没有其他意见，请尽量发表。”贺宇说
…….
隔了一会，无人发言。
贺宇说；“那么就全部同意了。
看看大家对方案中的其它条款，还有没有不合适的，或者还有需要修改的地方，都可以提出来。”
“没有了！”
“我完全同意！”
“就按照你拟定的这些去执行。”
“我也同意！”
李校长说；“既然大家没有其它意见，
为了严肃起见，现在就让大家举手表决，赞成贺副校长提出的教学改革方案的请举手。”
李校长才宣布完，七个领导个个都举起右手。
李校长宣布说：“全部通过！
现在大家就来推荐教研员。”
真是；
为了更加完善方案，
执行起来少冒风险。
贺宇反复征求各领导意见，
不提失业自生自灭