升官封赏，近一步的聚拢内部的凝聚力，这是应该做也是必须做的事情。
叔孙通已经拿到了吕哲关于三省六部的官职名称，他说需要做的是在吕哲所写的职位名称在职能上进行更详细的细化，也针对目前的现状来做修正。
所谓的三省，是尚书省、中书省、门下省。
六部是，户部、吏部、兵部、礼部、刑部、工部。
吕哲写三省六部的时候知识写下职位名称，对于每个职位有什么职能写的比较粗略，哪一部该有什么尚书，有多少侍郎，尚书的职能不用写也知道是干什么的，但是侍郎应该分担哪些职能却是没有写。
而且说句实在话，现在的社会进化程度其实并不需要那么多的部门，先不考虑有没有那么多的人才，职位过多又没有那么多的事情需要处理，造成亢官现象是铁钉钉的结果。
在叔孙通想来，所谓的三省现在没有那个必要，只需借鉴各国在职能上定下左右两名丞相，至于六部嘛，分得倒也是详细，不过一下子就有六个位高权重的职位，那似乎也太夸张了一些。
吕哲几次接见叔孙通，发现自己所写的东西几乎被叔孙通改了个遍。
叔孙通很委婉的表示吕哲所写的制度很好，可是与时下的实情似乎有那么点职能重复或者过多的情况。
每一套行政制度其实都是时代的需要。并不是某个时代用得很好的制度在任何一个时代都通用。
三省六部最早是出现在南北朝时期，到了隋朝期间才形成朝廷的制度，吕哲没有考虑现在时代的情况就定了一个三省六部的制度确实是有欠考虑。
拿个比方。现代的总统制、主席制用在封建时期的社会可以吗？显然是不可以。
后面吕哲算是搞明白了，叔孙通不好明说，可是他弄出来的三省六部对于现在的社会来说根本就不可行。
“主上，通以为秦制相当不错。”叔孙通说的有些小心翼翼。
“唔？三公九卿制？”吕哲无奈了，绕来绕去还是复制现