宇智波天佑是不在乎谁厉害不厉害，他只是单纯的不想就这么轻易，被后辈们后来居上。
那怎么盈出时间来修炼呢？那就只能拒绝‘加班’，拒绝在自己下班之后的所有单子。
公司里面的任务分配，以及报酬都挺多的，公司只抽取百分之十。
剩下的百分之九十全是他们自己的，而抽取的百分之十，有百分之五是用在，承担宇智波学校的费用，另外百分之五则，是公司里面后勤部门，以及设备研发和保养的。
宇智波安保公司，分为五个部门：值勤部、后勤部、研发部、维护部、后备部
值勤部门：就像宇智波天佑这样子，别人下单外出执勤的人员。
后勤部门：是接收雇佣任务，核对客户信息，以及负责统筹任务分配，和人员调度。实时处理外出执勤人员，所遇到的问题，还有财务统筹。
研发部门：负责研究，像是宇智波天佑外出所用的设备，还有武器。
维护部门：对公司上下，以及每一套执勤人员，设备和武器日常维护。记录损坏以及报废装备，和武器材料的处理。
后备部门：负责维护公司之外，设备的维护、更换、故障维护，以及负责就近支援，外出值勤人员的部门。
宇智波天佑熟悉的还是值勤部门，和后勤部门。
至于研发部门，谁也不知道有什么成员，属于宇智波的机密，只对族长宇智波白负责。
虽然公司里面，有这个研发部门，可是这个部门，整个宇智波的人都知道。
公司里面的研发部门，只是一个用来休息，喝茶闲聊的部门，真正的研发部门，并不在公司。
宇智波天佑还记得，初次看到那些装备时，自己被震惊到合不拢嘴的情形。
这要是，整个木叶配了这套设备的话，那么他们之前。
也就不会因为信息传输，以及信息差增援不及时，又或者撤退不及时，被敌人打个措手不及了。
宇智波白、宇智波天翼的父母