所以具体该怎么操作还得要好好想一想。
首先得把整个综艺完整的策划书写出来。
要让被邀请的明星能够看到这个综艺的卖点，以及这个综艺能够为他们带来一些什么东西。
徐横舟把自己的想法说了一通之后，就期待地看向刘亦茜。
很希望对方能为自己这个新项目提供些意见，一起参与进来做事业！
刘亦茜一直认真地听徐横舟说。
她觉得项目本身是没问题的，就是：
“你不是有工作室吗，可以直接把这个项目给到工作室的人去负责啊。
为什么还要自己考虑出面去邀约演员的事情？”
徐横舟：......
这倒也是。
俗话说得好，不会带团队，你就只能干到死。
还是自己经验少，肤浅了！
“我......这不是觉得我那个工作室之前一直负责的是影视方面的相关工作，要让工作室的人做综艺，我怕他们没经验。”
徐横舟勉强给自己找了个理由。
这不是他不会带团队。
主要还是因为团队没搭建起来。
刘亦茜对徐横舟说的话，反应很自然地给出了解决办法：
“让你工作室的人建一个新的综艺部门，然后直接出招聘通知，工资加高点，三两天部门就能组建好。”
好家伙，钞能力！
徐横舟忽然意识到自己现在也是呢能够使用这个钞能力的人了。
之前投资影视都是大笔金额，他反而没什么实感。
这会儿为了组建一个新部门，直接提高价码招人进来为他工作。
才真是让徐横舟有种自己现在大小也是个老板了的感觉！
他从善如流地听取了刘亦茜的建议，直接给工作室的负责人交代下去了要组建一个综艺部门。
但具体做什么综艺也没说。
他打算等这个综艺部门组建好了，过两天再去和综艺部