去？在这里热得要死。”
冯孟雨道：“他们那个工程师不让我进去，说是不想再看到我了。”
陈亚之觉得这话有点耳熟，前世一个恶心的领导形象浮现在脑海里。
陈星星。
一个吃拿卡要，完全无节操的人。
陈亚之到博亚汽车工作时，陈星星正是内饰门板的科经理。
平素上下班都会让有车的同事接送，更离谱的是，孩子上下学，也要让同事前往接送。
冯孟雨道：“我这两天一直跟他对接，估计是模具工程师在跟他交流时，语言有点冲。
“所以，就对我下了逐客令，说是以后不想再见到我。”
陈亚之内心冷笑，没想到这混蛋居然这么早就玩这种伎俩。
故意找个由头跟供应商吵架，等到供应商领导出面时，再暗示需要好处。
陈亚之道：“知道具体是什么问题吗？咱们不是才开始对接，按道理，还不至于会有很多的设计交流啊。”
冯孟雨道：“具体我也不是很清楚，只知道，他提出的方案会增加模具成本。”
陈亚之点了点头，随后给延庆晨打电话。
不一会儿，延庆晨走了出来，远远的就跟陈亚之招手。
陈亚之心里头感动。作为一个经理，跟供应商不应该如此熟络的。但延庆晨却没顾及那么多，对自己相当热情。
办理好手续后，延庆晨带陈亚之前往内饰办公室。
路上，陈亚之将大致的情况说了一遍。
一般供应商遇到这种情况时，都会以交流过程中有误会，自己的工程师说话方式有问题等，来进行搪塞。
随后，委婉地提出，请领导支持，看看问题具体是什么，也好尽快解决问题。
这样，甲乙双方都不会觉得有损面子，问题也能够很好的解决。
至于是要好处还是真的有问题，那也是交流好之后才知道的。
不过