其次那份方案是人事部办公室副主任金晓晓亲自送到钱善文办公室，当时跟金晓晓一道去的还有另一位办公室工作人员。
最后连服务钱善文的党政办公室主任肖爱萍和另外两位工作人员也不得不承认，那份人事调整方案早在一周前就送过来。
调查结束！
水落石出！
吴大成立刻亲自找钱善文谈话，问他：
“钱书记，人事部长报上来的人事调整方案你为什么压了一周时间没给任何批示，也没召开领导班子会议讨论这份方案？”
钱善文做梦也没想到一份在他眼里看来无足轻重的人事调整方案居然会整出那么大动静？
胡成浩又不是头一次闹事，怎么这回就把省公司纪律委的人惊动了？
他当然不敢对吴大成实话实说。
如果他告诉吴大成，“我这么做主要是为了帮老相好杜静怡出口恶气，还想通过这件事让人事部新来的部长黄非凡知道谁才是苏城分公司说话算数的主”岂不是给自己头上戴上了一定利用职权打击下属的帽子？
钱善文坐在吴大成对面，嘴唇嗫嚅了半天说不出话来。
他心里明白：
省公司纪律委副书记亲自出马，这件事必定要有个说法才行，否则吴大成这么兴师动众的面子也不好看不是？
钱善文到底是职场历练多年的老狐狸。
他眼珠一转有了应对之策：不如推个替罪羊出来把这事顶了！
钱善文心里有了主意，便冲吴大成堆起笑容说：
“吴书记，关于人事调整方案报上来这么长时间还没处理的事我还真不是太清楚具体情况，要不然这么着，你给我点时间，我马上找底下人问清楚再答复你。”
钱善文这番托辞让吴大成愣住了。
今儿他找钱善文谈话之前，有想过对方会不会想尽办法推卸责任，但他却没想到钱善文竟然一口咬定自己不了解情况？
这算怎么回事？
吴大成不