孙小文知道，按照当初和你之间的协议，不过问子公司的事情，可是省公司的副总不能不给面子吧，就说：
“我知道你有难处，但上面领导的招呼怎么解决？”
黄非凡内心说，怎么和上面领导之间的沟通是你孙小文的事情，和老子可是一点关系也没有。
“孙经理，怎么和上面沟通，是你需要处理的事情，我一个子公司的主任就不好参与了，对于周三多家里的事情，一句话，谁把飞大广场项目接手，说什么都可以，如果不接手项目却想参与，门都没有！”
孙小文知道黄非凡不好说话，想不到还是如此的不给面子，只能摊摊手，对周三多解释说：
“老同志，你刚才也听到我和黄非凡的对话，我们分公司和子公司都是独立核算单位，都有自己的任务，完不成可能要被免职，因为拆迁事情影响飞大广场项目的推进，所以你孙子的事情，黄非凡那边得态度如此坚决可以理解！
要想解决问题，还是主动地和黄非凡对接，否则，谁出面都没有用，因为谁也不可能给他创造效益，没有效益，他就被免职，不可能为你承担免职的风险！”
孙小文不是傻子，既然不能解决，就把责任推出去！
周三多想不到是这样，生气地道：
“孙经理，黄非凡是你的下属，一个下属如此的不听话，你要他何用，为什么不把他撤换下来？
今天是我的事情他拒绝，明天是不是工作上的事情也可以拒绝，长期下去等于是一个独立王国，要他为何？”
周三多想挑拨孙小文和黄非凡之间的关系，孙小文却在想，老东西，挑拨也没有用，因为我根本就不敢把他给换了，因为他抓住老子的把柄！
“老同志，你不了解我们企业，一个企业要想生存，上面的领导就要有宽大的胸怀，黄非凡不听话，但是他也是从公司的发展来考虑，所以这样的同志我是支持和爱护，而不是打击报复！”
孙小文这边没有达到