“还有就是教育，办事处没钱，学堂也就没钱。”
“1800万亡魂，一共只有一百间学校，再就是医疗，看不起病，死都死不起。”
“底下的人想上来上不来，那些亡魂拼尽全家的钱力财力都拿不到一个上学的名额，你说怎么改变现况？”
“他们只能靠简单的劳力换点可怜的报酬，女性没有力气怎么办？”
“那就只能靠多生孩子来壮大家里的劳动力，越穷越生，越生便越穷。”
“富人又只知道巴结阴神，想尽办法压榨穷人的钱财，没有钱财便压榨他们的劳动力。”
杨伟民越说越激动，一度还飚出了眼泪。
“那你认为当我们领导班子遇到这样的局面时，应该如何应对呢？”潘宇问道。
虽然杨伟民说的十分激动，提出了种种问题，却也没见到他有带着任何解决方式。
底下的人留着干什么，不就是帮着领导一起管理，带着大家一起致富。
要是一个只会提问题，却不会解决问题的人留着也没有多大的作用。
“没有应对的办法！除非上级拨钱！才能大力发展经济，交通，教育，医疗！”
“另外，还要提升各级工作人员的福利待遇，让他们不缺钱，我们在这样的位子上，谁不想当个人人称赞的好人？我也想啊！”