047 叶天的信任危机(1 / 3)

两天后,整个红星轧钢厂的精神面貌,焕然一新,叶天从思想上,让大家升华了一次。

很多混成老油条的工人,重新焕发了激情,整个车间里面,充满了干劲,充满了不耻下问,互相讨教的氛围。

以前啊,很多年轻人刚进厂的时候,都一腔热血,但是没过几天,就被现实浇灭了,没办法,家里没人,也不会巴结领导。

干得再好,领导不搭理你,还是没用,所以还不如混吃等死,反正也差不了几个钱。

不过现在呢,叶天的出现,以及他的改革措施,让整个厂,无论青年老少,都充满了干劲。

大伙现在的收入,跟自己的工时挂钩,以前吃大锅饭的日子,再也没有了,混子,终究是要现出原形的。

同样的,干得多,就意味着收入高,而且叶天说了,多劳多得,上不封顶,这意味着,将来大家的收入,会有很大差距,一切,全靠自己的双手。

时间过得很快,转眼间,到了月底,一般每个月的号到最后一天,是发工资的时间,这几个月,都是号就发了,所以现在,大伙们都盼着发工资呢。

“你们说,这个月,能开多少钱?”

“不知道,总得比上个月多吧?”

“你多少工时?”

“我!”

“我!”

“厂长说了,只要产量提高,大家的工资就按百分比提高,看来这个月大家都要加薪啊。”

工人们聊得眉飞色舞,兴奋异常,这么多年了,第一次涨工资,能不兴奋吗,好日子还在后面呢。

不过这会,叶天却在头疼。

为什么呢,因为他面临一个巨大的危机。

信任危机!

弄不好,他这厂长,就很难进行下去了。

这个月的产量,提高了成,之前叶天说了,产量涨多少,每个人的平均工资,涨多少。

但是现在,叶天来到财务这边,却发现了一个很骨感

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