他们都不会走。自尊心是必须的，但那也得建立在活着的基础上。
再说即使有人就算不服气，但也得掂对、掂对不服从命令的后果。先不说补给都控制在孟庆山手中，就是身边的干部也都被换了一个遍，而且这些干部都是经过抗联军政大学毕业过来的，他们要是有什么不好的举动，别说部队会不会跟他们走，恐怕他们的政委会先把他们抓起来。
现在部队的政工干部的权限可不是像以前了，只是军事主官的政工副手。权力大的很，虽然在战场上没有最终决定权，但日常对部队的管理权却是归政委说了算。所有的干部提拔、任用，都要政委点头才可以。部队的任何调动，没有政委的签字，根本就调不动。
东北地处高寒地带，气候恶劣，冬长夏短，每年冰冻季节长达半年之久，抗联将士经常是穿着单薄的衣裤，饿着肚子，在零在40多度的冰天雪地，深山密老林里与敌人搏斗。特别是1938年后，日寇为扫除“满洲治安之癌”，实施了残酷的“肃正计划”，调集了大批兵力对抗日联军进行频繁的大“讨伐”，并采取“抢光、烧光、杀光”的“三光”政策，强化了“保甲制度”和“集团部落”管理企图把抗联冻死、饿死、困死。从军事上进行围剿，从政治上进行瓦解，经济上进行封锁，从组织上进行破坏，致使东北抗日联军陷入极度困境，甚至连吃、穿、用、住等基本生活条件都突破了人类生命的极限。在这种情况下，支撑东北抗联领导人毫不妥协地继续领导抗联顽强战斗的力量是什么呢？那就是**人的无比忠诚。
当然也有一些人思想信念不坚定，缺乏克服万难，不怕牺牲的精神和坚持斗争到底的坚强意志。在最需坚持之时，丢弃革命志节，思想发生裂变而投降敌人，但是剩下的人都是大浪淘沙淘出来的黄金。
大家都是军人，而且这时候的会议没有后世时候的拖沓，更没有后世的消费，大吃大喝后再发上一些纪念品的习惯。会议开的很简短，并不长。在宣布了中央关于东北工作的调整，新成立的东北局三位书记