秦昭从没见过陆嘉行动过这么大的气,正好管理部的经理来报采购上的事,秦昭摆了摆手，“一会儿再来吧。”
经理诧异的快速往里瞄,咂了咂嘴。
陆嘉行接手的新能源汽车项目,原本是他堂哥在负责，可惜其作派太过保守,人也温文尔雅的像个大学老师,好好一个项目，就是推不动。陆嘉行行事雷厉风行，又有股子狠劲，接手后就跟董事会产生了几次冲突。
他倒不是要强行推进项目的实施,而是对其产生了质疑。
这下弄得陆振东也有些不悦,嘴里虽然还没说什么,开会的时候脸上表情严肃，搞得大家大气都不敢出。
私底下也有人议论说：“这小陆总要上位,是不是心态过于着急了。”
想必发这么大的火，还是为了项目的事,经理一副了然的神情走了。
秦昭猜不透，但以他对陆嘉行的了解，对方为了工作可以夜以继日的加班,但是很有理智,他把工作和生活区分的很开，甚少让工作中的情绪影响自己。
就跟中学时的有种学霸一样，上课好好听,下课阖上书就去打篮球，绝不让学习浪费业余时间，但是回回考试成绩照样名列前茅。
陆嘉行的这种区分体现在心态上，这一点和陆家的其他人都不同。
秦昭从死得透透的手机尸/体中抢救出电话卡，陆嘉行接过，说：“谢谢。”
然后便没了下文。
“陆总，出什么事了？”秦昭说。
陆嘉行喝完刚才杯子里的水，没答，而是非常平静的问：“品质部的人刚来做什么？”
“陆总，是采购部的。您……”
“叫他来吧。”
陆嘉行照常办公，并且在加开的临时会议上打来个漂亮的仗。
王经理提出趁着国家的政策，大量投产，抢占市场先机，“我国跟风现象严重，什么产品不管再畅销，最后都会出现同质化的情况，市场就这么大，若不抢在第一波投放，资本的回收肯定难，更别说盈利。